기업은 실무형 인재를 육성하고 싶고, 청년들은 현장에서 바로 쓰이는 역량을 쌓고 싶어합니다.
이러한 두 가지 요구를 동시에 충족할 수 있는 제도가 바로 일학습병행 제도입니다.
단순한 교육 과정이 아니라 실제 현장에서 일과 학습이 함께 이루어지며,
그 과정이 국가자격 취득과 취업으로 이어질 수 있다는 점에서 큰 관심을 받고 있습니다.
오늘은 일학습병행이 어떤 제도인지, 그리고 기업과 근로자에게 어떤 혜택이 주어지는지 이해하기 쉽게 설명드리겠습니다.
제도를 처음 접하시는 분들도 명확히 이해하실 수 있도록 구성하였습니다.
▼정부 고용24 홈페이지에서 '일학습병행 지원사업' 전문 살펴보기
고객센터>정책/제도>고용정책 목록>고용정책 상세_제도안내
<일학습병행 연간 총액 지원금 산출 예>‧ (예시) 상시근로자 1,000인 미만 기업이 1개 과정, 12개월, 학습근로자 5명, 산업형 훈련시간 600시간, 우대직종 기준(OJT 450시간, Off-JT 150시간)구분지원사항
m.work24.go.kr
일학습병행이란?
일학습병행은 기업이 필요한 실무 역량을 갖춘 인재를 직접 양성할 수 있도록 국가가 지원하는 제도입니다.
쉽게 표현하면, 기업이 교육기관 역할을 함께 수행하여 근로자가 일과 학습을 동시에 경험하는 방식이라고 이해하시면 됩니다.
근로자는 현장 중심의 기술과 지식을 습득할 수 있고, 기업은 자사에 필요한 인재를 안정적으로 육성할 수 있다는 장점이 있습니다.
또한 정해진 교육 과정을 이수하면 관련 국가자격 취득도 가능하므로, 커리어 개발에도 실질적인 도움이 되는 제도입니다.
학습기업이 되기 위한 기본 요건
일학습병행에 참여하는 기업을 ‘학습기업’이라고 부릅니다.
학습기업이 되기 위한 기본 요건은 다음과 같습니다.
- 고용보험에 가입된 사업장일 것
- 상시 근로자 수가 20명 이상일 것
이 두 가지 요건을 충족하면 학습기업으로 참여가 가능합니다.
제조업, IT, 서비스업 등 다양한 업종에서 활용되고 있으며, 중소기업과 중견기업 모두 참여 비율이 높습니다.
학습기업이 받는 혜택
학습기업에 제공되는 혜택은 단순한 교육비 지원을 넘어 기업 운영 전반에 도움이 되는 요소들이 포함됩니다.
주요 혜택을 정리해드리겠습니다.
1) 훈련비·훈련장려금·훈련과정 개발 지원
근로자를 훈련하는 데 필요한 비용을 지원받을 수 있으며, 기업 맞춤형 훈련과정 개발도 지원됩니다.
2) 기업전담인력 수당
학습근로자를 지도하는 전담 인력에게 지급할 수 있는 수당을 지원받을 수 있습니다.
기업 내부 교육 환경을 구축하는 데 실질적인 도움이 됩니다.
3) 인적자원개발 우수기관 인증 가점
HRD 우수기관 인증을 받을 때 가점을 부여받을 수 있어 기업 이미지 제고 및 대외 경쟁력 강화에 도움이 됩니다.
4) 클린사업장 가점
안전관리체계가 우수한 기업에 부여되는 클린사업장 인증에서도 가점을 받을 수 있습니다.
5) 조달청 평가 가점
조달청이 운영하는 일부 심사에서 가점을 받을 수 있습니다.
품질보증조달 물품 지정 심사, 일반용역 적격심사 등에서 혜택을 받을 수 있습니다.
6) 병역특례업체 지정 시 가점
기업이 산업기능요원 배정 업체로 지정될 때 가점을 받을 수 있어 병역특례 운영에 유리한 조건을 갖추게 됩니다.
7) 금융기관 금리 혜택
일부 시중은행에서는 학습기업을 대상으로 금리 우대 프로그램을 제공하기도 합니다.
기업 운영 자금 조달에 긍정적인 영향을 줄 수 있습니다.
학습근로자는 누구?
훈련을 제공받는 근로자를 ‘학습근로자’라고 합니다.
학습근로자는 다음 조건 중 하나에 해당하면 참여할 수 있습니다.
- 일학습병행 기업에서 근무한 지 3년 이내 근로자
- 청년 구직자
- 특성화고, 전문대, 4년제 대학 재학생
즉, 재직자뿐 아니라 구직자와 재학생까지 폭넓게 참여할 수 있는 제도입니다.
학습근로자가 받을 수 있는 혜택은?
학습근로자가 누릴 수 있는 혜택도 다양합니다.
1) 구직비용 절감
훈련비 부담을 줄일 수 있어 경제적 부담이 줄어듭니다.
청년 구직자에게는 특히 도움이 되는 부분입니다.
2) 현장적응지원금(재학생)
재학생이 일학습병행에 참여하는 경우 현장적응지원금을 받을 수 있어 학업과 실무 경험을 동시에 쌓을 수 있습니다.
3) 우수 학습근로자 장학금 지급
특성화고 재학생 중 우수 학습근로자로 선정되면 100만 원의 장학금을 받을 수 있습니다.
4) 병역 혜택
병무청 제도와도 연계되어 다음과 같은 혜택이 주어질 수 있습니다.
- 산업기능요원 편입 가능
- 군사 특기병 지원 가능
군 복무를 준비하는 청년에게 매우 실질적인 이점이 됩니다.
일학습병행의 장점
일학습병행의 가장 큰 강점은 ‘실무 중심 학습’이라는 점입니다.
교육 내용이 실제 현업과 직결되며, 일정 기준을 충족하면 국가자격 취득까지 이어지므로 실질적인 경력 개발에 도움이 됩니다.
기업은 인재를 직접 육성함으로써 인력난을 해소할 수 있고, 근로자는 일을 하면서 경력과 자격을 함께 쌓을 수 있습니다.
청년 구직자, 재직자, 학생 모두에게 유익한 구조라고 할 수 있습니다.
일학습병행 지원사업은 기업과 근로자가 함께 성장할 수 있도록 설계된 제도입니다.
기업은 훈련비 지원과 다양한 행정적 가점을 받을 수 있고,
근로자는 실무 역량 강화와 경제적 혜택, 병역 혜택 등을 누릴 수 있습니다.
취업을 준비하는 청년, 재학생, 또는 직원 역량을 강화하고 싶은 기업 모두에게 도움이 되는 제도이므로 관심 있는 분들은 자세히 살펴보시길 바랍니다.